간호사를 위한 마음관리 프로그램 개발 및 효과

• 영문명: Effect of Mind Management Program for Nurse
• 발행기관: 한국자료분석학회
• 저자명: 정은영(Eun-Young Jeong) 김옥현(Ok-Hyun Kim) 최은주(Eun-Ju Choi)
• 간행물 정보: 『Journal of The Korean Data Analysis Society (JKDAS)』Vol.19 No.2, 1117~1130쪽, 전체 14쪽
• 주제분류: 자연과학 > 통계학
• 파일형태: PDF
• 발행일자: 2017.04.30

국문 초록

본 연구는 졸업 후 2-3년 시점 간호사에게 마음관리 프로그램을 실시하여 회복탄력성, 의사소통능력 및 감정노동에 미치는 효과를 확인하고자 하며 비동등성 대조군 전후 유사 실험연구이다. 연구 대상은 S시 7개 병원의 간호사 28명을 실험군, G시 3곳과 Y시 2곳, 총 5개 병원의 간호사 28명을 대조군으로 하여 총 56명이었다. 실험군에게는 마음알기(자기인식, 타인인식), 표현하기(소통, 감사표현), 내려놓기(분노조절, 화내려놓기), 받아들이기(통찰하기, 상처치유) 등을 주제로 주 1회, 회 당 120분, 총 8회의 마음관리 프로그램을 적용하였다. 수집된 자료는 SPSS 19.0 프로그램을 이용하였으며, 마음관리 프로그램 적용 전 실험군과 대조군의 동질성과 프로그램의 효과성을 검증하기 위해 카이제곱검정, Fisher의 정확검정 및 독립 t-검정을 시행하였다. 연구 결과 마음관리 프로그램을 적용받지 않은 대조군에 비해 적용받은 실험군의 회복탄력성(t=9.23, p<.001)과 의사소통능력(t=6.51, p<.001)을 향상시켰으며, 감정노동(t=-7.09, p<.001) 강도는 감소하는 것으로 나타났다. 따라서 마음관리 프로그램이 임상현장에서 다양한 인간관계 중 경험하게 되는 부정적인 감정을 조절하는 능력 향상과 임상 적응 방안으로 활용되기를 기대한다.

영문 초록

The purpose of this study, which is a comparable experiment study using non-equal control group before/after design, is to conduct a mind management program on the nursing department students in their second and third year after graduation. This study consisted of 56 participants (experimental 28 and the control group 28) in S, G, and Y city. With the experimental group, a mind management program composed of eight sessions, each lasting 120 minutes and given once a week, These sessions were composed of understanding the minds (awareness on oneself and others), expression (communication and emotional expression), letting go (controlling the anger, letting go over the wrath), and acceptance (observance and healing). The collected data were analyzed using SPSS 19.0. In order to verify the homogeneity and effect about the program of the experimental group and control group, a chi-square test, a Fisher’s exact test, and an independent t-test were conducted. The result of them showed that the experimental group, to which the programs were applied, had the resilience (t=9.23, p<.001) and the communication competence (t=6.51, p<.001) improved, while the emotional labor (t=-7.09, p<.001) decreased. Therefore, the mind management program may be used for improving the skills to control the negative emotions experienced in the various human relationships in the field and adapt to the clinical contexts.

목차

1. 서론

2. 연구방법

3. 연구결과

4. 논의

5. 결론 및 제언

키워드

간호사(Nurse) 마음관리(Mind management program) 회복탄력성(Resilience) 의사소통능력(Communication competence) 감정노동(Emotional labor)