학술논문
Revised-IPA를 이용한 커피전문점의 서비스품질에 관한 연구
이용수 389
- 영문명
- Study on the Service Quality of Coffee Shops using Revised-IPA: Focusing on University Students in Daegu-Gyeongbuk Region
- 발행기관
- 한국외식경영학회
- 저자명
- 정강국(Jung, Kang-Kuk) 김기진(Kim, Gi-Jin)
- 간행물 정보
- 『외식경영연구』19권 1호, 223~242쪽, 전체 20쪽
- 주제분류
- 경제경영 > 경영학
- 파일형태
- 발행일자
- 2016.02.28
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국문 초록
본 연구는 Revised-IPA 를 이용하여 커피전문점 서비스품질 속성에 대한 명시적 중요도와 내재적 중요도를 알아보고, 이것을 활용하여 한정적인 마케팅 자원배분에 있어서 우선적으로 집중해야할 속성을 규명하고자 하였다. 본 연구는
2015년 8월 10일부터 2015년 8월 25일까지 15일에 걸쳐 진행되었고, 총 450부의 설문지를 배포하여 부실 기재된 설문지를 제외한 417부를 분석에 사용하였다. 분석결과, 고객들이 중요하게 생각하고, 전반적인 만족에 유의한 영향을 미치
는 요소로써 중요한 실행요소를 의미하는 1사분면에는 메뉴품질 1개 요인이 포함되었다. 고객들이 중요하게 생각하지는 않지만, 전반적인 만족에 유의한 영향을 미치는 요소로써 매력요소를 의미하는 2사분면에는 종업원서비스 1개 요인이 포
함되었으며, 고객들이 지각하는 중요도 수준이 낮고, 전반적인 만족에 미치는 영향정도가 낮은 요소로써 비 중요 실행요소를 의미하는 3사분면에는 편리성과 공감성 등의 2개 요인이 포함되었다. 마지막으로 고객들이 지각하는 중요도 수준은 높
지만, 전반적인 만족에 미치는 영향의 수준이 낮은 요소로써 기본요소를 의미하는 4사분면에는 분위기 1개 요인이 포함되었다. 따라서 가장 우선적으로 자원을 배분해야하는 분야는 종업원서비스인 것으로 나타났고, 메뉴품질은 현재 수준을 유지
하기위해 지속적인 투자가 필요하다.
영문 초록
The purpose of this study was, by using Revised-IPA, to analyze explicit importance and intrinsic importance of the service quality of coffee shops, and based on the results, to specify the attributes that should be concentrated in
priority in limited marketing resource distribution. To this end, a survey was performed from August 10, 2015 to August 25, 2015, for 15 days. Totally 450 questionnaires were distributed and 417 were used for the analysis excluding those
including negligent responses. As a result of the analysis, first, one factor (menu quality) was included in the first quadrant which means a performance factor that is considered important by customers and has a significant effect on general satisfaction. Second, one factor (professionalism) was included in the second quadrant which means an excitement factor that is not considered important by customers but has a significant effect on general satisfaction. Third, two factors(convenience and sympathy) were included in the third quadrant which means a
performance factor that is not considered important by customers and has no significant effect on general satisfaction. Lastly, one factor (mood) was included in the fourth quadrant which means a basic factor that is considered important by customers but has no significant effect on general satisfaction. Thus, it turned out
that the area needing the most resources in priority is professionalism, and menu quality needs constant investment to be in the present level.
목차
I. 서 론
II. 이론적 배경
III. 연구의 설계
IV. 분석결과
V. 결론 및 시사점
해당간행물 수록 논문
- 호텔 직원의 직업소명의식이 직무성과, 조직몰입에 미치는 영향
- 반응표면 분석법을 이용한 여주분말 첨가 솔잎 머스터드소스 제조의 최적화
- 음식과 그릇의 색 조화에 관한 푸드 디자인의 컬러 마케팅 연구
- 외식 프랜차이즈 브랜드의 소셜미디어 활용 방안에 관한 사례연구
- 계획행동이론을 활용한 친환경농산물 구매의도에 관한 연구
- A Link between Corporate Social Responsibility and Risk
- 외국인의 식습관 특성이 한식 양념 선호도에 미치는 영향
- 외식기업직원의 DiSC행동유형에 따른 직무특성이 개인-직무적합성에 미치는 영향
- 먹는샘물의 레이블디자인이 구매태도 및 구매의도에 미치는 영향
- 외식 상권분석을 위한 정보시스템의 서비스 품질에 대한 연구
- 유기농 식품점 제품의 구매의도
- Revised-IPA를 이용한 커피전문점의 서비스품질에 관한 연구
- 에스프레소 커피 담는 방법에 따른 추출 특성에 관한 연구
- 호텔기업의 조직지원과 리더지원이 조직구성원의 조직시민행동과 인상관리에 미치는 영향
- 심리적 권한 위임이 직무태도와 조직시민행동에 미치는 영향
- 외식 프랜차이즈 기업의 환경지향성이 기업의 사회적 책임활동과 비재무적 성과에 미치는 영향
- 중소규모 외식업체 경영자특성 및 성공요인이 경영성과에 미치는 영향
- 로스터리 커피전문점의 선택속성이 고객만족 및 재방문에 미치는 영향연구
- 레스토랑의 지속가능한 경영 실천 평가 지표
- 호텔의 서비스스케이프에 따른 직원의 감정반응과 동기부여가 서비스 제공행동에 미치는 영향
- 호텔 직원의 커뮤니케이션 만족이 직무열의에 미치는 영향
참고문헌
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