학술논문
보육교사의 직무특성과 이직의도에 관한 연구
이용수 422
- 영문명
- Study on job characteristics and turnover intention of Child Care Teachers - Focusing on the mediating effect of job satisfaction-
- 발행기관
- 한국유아교육·보육복지학회
- 저자명
- 이성규(Lee, Seong Gyu)
- 간행물 정보
- 『한국유아교육·보육복지연구』韓國幼兒敎育·保育行政硏究 제18권 제4호, 593~612쪽, 전체 20쪽
- 주제분류
- 사회과학 > 교육학
- 파일형태
- 발행일자
- 2014.12.31
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국문 초록
보육교사의 직무특성과 이직에 관한 연구이다. 본 연구의 대상은 서울지역 어린이집에 근무하는 보육교사 200명을 대상으로 하였다. 연구 결과 첫째, 직무특성이 환경만족에 미치는 영향을 분석한 결과, 직무특성의 영향력을 보면, 전문성, 중요성 환경만족에 정(+)의 영향을 미치고 있었으며, 자율성은 환경만족에 부(-)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 직무만족이 이직의도에 미치는 영향을 분석한 결과, 직무만족의 영향력을 보면, 보수만족, 동료만족은 이직의도에 부(-)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 직무특성이 이직의도에 미치는 영향을 분석한 결과, 직무만족의 영향력을 보면, 자율성은 이직의도에 부(-)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 직무특성이 이직의도에 미치는 영향에 대한 보수만족의 매개효과를 분석한 결과 부분 매개효과가 있음이 검증되었다. 넷째, 직무특성이 이직의도에 미치는 영향에 대한 동료만족의 매개효과를 분석한 결 부분 매개효과가 있음이 검증되었다. 양질의 보육 서비스를 위하여 어린이집 보육교사의 직무와 근무환경에 대한 연구가 선행되어야 한다고 사료 된다.
영문 초록
The study on job characteristics and turnover of caregivers. The study were 200 case were survey in the child care teachers working in daycare centers in Seoul. The first study, job characteristics, and analyze the impact on the environment satisfactory results, look at the impact of job characteristics, expertise, and was having a positive(+) effect on important environmental satisfaction, autonomy is part environmental satisfaction of(-) appeared to affect. Job satisfaction is a result of analyzing the impact on turnover intention, looking at the impact of job satisfaction and reward satisfaction, colleague satisfaction on turnover intention section appeared to influence the (-). Results of this analysis, the impact of job characteristics on turnover intention, looking at the impact of job satisfaction and turnover intention autonomy part in was to influence the (-). Third, the results of partial mediation effect of job characteristics by analyzing the mediating effect of conservative satisfaction about the impact on turnover intention was that this verification. Fourth, job characteristics are the result of analyzing the mediating effect of partial mediation effect of satisfaction with fellow Effect of turnover that has been verified. For a qualitative study of child care services for the job and the working environment is considered in the child care center caregivers should be leading.
목차
Ⅰ. 문제제기 및 연구 필요성
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 연구결과 분석
Ⅳ. 결론
해당간행물 수록 논문
- 3-5세 연령별 누리과정의 내용 적절성에 대한 어린이집교사의 인식
- 다문화가정 어머니가 인식하는 유아보육교사의 자질과 문화효능감이 기관만족도에 미치는 영향
- 어린이집 조직문화가 보육교사의 행복감 및 셀프리더십에 미치는 영향
- 가정의 음악적 분위기와 부모의 양육신념이 유아의 음악적 창의성 발달에 미치는 영향
- 영아보육교사의 전문성 인식과 전문성 발달수준에 관한 연구
- 3, 4, 5세 누리과정 교사용 지도서의 수학적 탐구하기 활동의 연계성 분석
- 어린이집 평가인증 재인증 및 사후유지관리에 대한 교직원의 인식
- 유아교사의 아동학대 신고의도 및 행동에 영향을 미치는 요인
- 보육 교사의 근무기관, 학력, 경력에 따른 자기 장학 수행에 관한 연구
- 이동중심 동작교육이 유아들의 주의력결핍과잉행동, 내적통제력 부족, 내성적 문제행동에 미치는 영향 연구
- 보육교사의 직무특성과 이직의도에 관한 연구
- 유아의 가정환경, 놀이 및 교사창의성이 유아 창의성에 미치는 영향
- 영유아 자녀를 둔 아버지의 심리적 특성에 대한 잠재적 유형과 양육참여, 양육태도, 자녀의 또래놀이 상호작용 간의 관계
- 충남의 보육정책에 대한 인식과 요구
- 만 2세반 다문화가정과 일반가정 영아의 놀이성과 기관적응에 관한 비교연구
- 보육교사의 직무만족도에 영향을 미치는 요인들간의 경로 분석
- 영유아 권리존중 보육에 대한 유아교사의 인식과 실행 간 차이 분석
- 보육교사의 감정노동이 직무만족과 이직의도에 미치는 영향 연구
- 서울 유아 교육복지특별지원사업 서비스 전달체계 분석 및 대안 탐색
- 예비 유아교사의 창의적 인성과 의사결정이 셀프리더십에 미치는 영향
- 유아의 탄력성 군집(群集)에 따른 문제행동
- 부의 양육참여와 모의 양육신념이 모의 양육스트레스에 미치는 영향
- 다문화가정 아동의 문화적응 척도 개발 연구
- 일본 유아교사의 전래동요 학습전략에 관한 연구
참고문헌
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