재난이나 사고에 대한 심리적 안전이 조직몰입에 미치는 영향

• 영문명: The Effect of Psychological Safety Against Disasters or Accidents on Organizational Commitment
• 발행기관: 한국방재학회
• 저자명: 왕순주(Wang, Soonjoo) 김태환(Kim, Taehwan)
• 간행물 정보: 『2. 한국방재학회 논문집』 18권5호, 83~88쪽, 전체 6쪽
• 주제분류: 공학 > 기타공학
• 파일형태: PDF
• 발행일자: 2018.08.30

국문 초록

본 연구를 통하여 재난이나 사고에 대한 사회적 안전도에 대한 인식, 재난으로 인한 사회적 위험성에 대한 안전 심리, 조직 내에서의 심리적 안전 정도에 따라 조직에서의 조직몰입 정도가 어떠한지 알아보았다. 재난이나 사고에 대한 사회적 안전도와 조직 내에서의 심리적 안전 정도는 조직몰입에 긍정적인 영향을 미치게 되므로 조직은 구성원들의 조직 몰입을 향상시키기 위하여, 평소에 재난이나 사고와 같은 급작스러운 외부적 영향에 대한 구성원들의 사회적 안전도 인식과 조직 내에서의 심리적 안전 정도를 파악하여 구성원들이 사회에 대한 긍정적 자세와 조직 내에서의 안전감을 향상시킬 수 있도록 해야 할 것이다.

영문 초록

The purpose of this study is to examine the degree of organizational commitment in an organization based on the perception of its level of social safety against disasters or accidents, safety from social hazards, and overall psychological safety. Because both social safety against disasters or accidents and psychological safety within the organization have a positive effect on organizational commitment, an organization should deal with sudden external influences such as disasters or accidents in order to improve organizational commitment. It is necessary to understand the social safety of members and their psychological safety in an organization so that their positive attitude toward society and their sense of safety within the organization can be improved.

목차

1. 서 론

2. 이론적 배경

3. 연구방법

4. 결과 및 논의

5. 결 론

키워드

재난 사고 심리적 안전 조직몰입 Disaster Accident Psychologic Safety Organizational Commitment