담연 최종건 회장의 리더십과 사회적 책임경영

• 영문명: The Characteristics of Leadership and Social Responsibility of Business Management on the Founder of SK Group, Chey, Jong-Kun
• 발행기관: 한국경영사학회
• 저자명: 최종태(Jong-Tae Choi)
• 간행물 정보: 『경영사연구(경영사학)』제27집 제1호(통권61호), 263~292쪽, 전체 30쪽
• 주제분류: 경제경영 > 경영학
• 파일형태: PDF
• 발행일자: 2012.03.30

국문 초록

본고는 선경의 창업자인 담연 최종건 회장의 리더십과 사회적 책임경영을 고찰하는데 있다. 선경(SK)은 창업자인 담연 최종건의 창업정신과 경영이념을 바탕으로 하여 세계 기업으로 성장하였고, 한국경제의 발전에 크게 기여한 기업집단이다. 선경은 1945년 출발한 이래 1953년 전쟁으로 폐허가 된 이 땅에 섬유산업의 씨앗을 뿌리고 화학산업을 일으켰을 뿐만 아니라, ｢석유에서 섬유까지｣의 수직계열화를 실천하기 위한 터전을 닦아놓아 그 후계자로 하여금 완성하게 하였다. 오늘날에도 창업자의 정신적 유산을 이어 받아 기업의 면모를 일신하면서 세계적 기업으로 성장과 발전을 거듭해왔고, 다양한 산업분야에 걸쳐 한국경제를 이끌어 가는 견인차의 역할을 하고 있다. 이렇듯 SK그룹이 한국경제를 주도하며 세계적인 기업집단으로 성장하는 과정 속에서 그룹 창업자인 담연 최종건 회장의 시대(1953-1973)는 도전과 개척의 역사였다. 그는 개척적인 도전정신과 정도경영을 통해 창의적이고 의욕적인 경영의 멋을 보여 주었다. 올바른 판단력, 그리고 과감한 결단력 과 실천력은 선경(SK)의 도전 정신과 혁신경영의 DNA와 문화로 자리매김 토록 하였다. 담연 최종건 창업회장의 개척자정신, 도전정신, 사업 보국의 정신이 선경(SK)그룹의 창업을 낳았고, 인재와 기술, 그리고 신용을 중시한 경영이념을 바탕으로 한 그의 창조적 리더십과 공동체적 사회책임경영은 짧은 생애였지만 SK그룹 100년의 기반을 닦았고, 한국경제 발전에 큰 족적을 남겼다. 담양의 리더십의 특성은 창조적 카리스마와 혁신적 슈퍼 리더십으로 규정지울 수 있고, 그의 사회적 책임경영의 특성은 공동체적 정신과 사업보국정신에 입각한 기업차원을 넘어선 사회와 국가차원의 실현으로 규정지울 수 있다.

영문 초록

The paper aims to reflect on the leadership and social responsibility of business management of Chey, Jong-Kun, the founder of SK Group. Sun Kyung or SK has grown to be a globally leading business entity by inheriting the spirit of his entrepreneurship and business management philosophy, significantly contributing to the economic development in Korea. Since its foundation in 1945, Sun Kyung has planted the seeds of industrial development in the textile and chemical industry in a war-torn country. With his management philosophy of pioneership and ethical management, he exemplified creative and passionate management practices. His leadership was creative charismatic and innovative super leadership, which has its roots in his sincerity, his spirit of challenge, perseverance, tenacity and the management practices based on innovation and technology. Damyeon Chey, Jong-Kun devoted efforts in implementing socially responsible business management practices. As he believed that the business management should be socially responsible contributing to communities based on the community, he invested to create values for the society and the country. Business entities and the industrial relations today can learn the lessons and draw implications from his business management on CSR.

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 담연의 창조 혁신적 리더십

III. 담연의 공동체적 사회적 책임경영

Ⅳ. 결 론

키워드

담연 최종건 회장 창조적 카리스마 리더쉽 혁신적 슈퍼리더쉽 사회적 책임경영 Damyeon Chey Jong-Kun Creative Charismatic Leadership Innovative Super Leadership Business Management on CSR