학술논문
윤리경영교육이 종업원의 직무만족과 이직의도에 미치는 영향: 조직신뢰의 매개효과
이용수 384
- 영문명
- Effect of Ethical Management Education for Employees on Job Satisfaction and Turnover Intention: Mediating Effect of Organizational Trust *
- 발행기관
- 글로벌경영학회
- 저자명
- 서도원(Suh, Do-Won) 김찬중(Kim, Chan-Jung)
- 간행물 정보
- 『글로벌경영학회지』글로벌경영학회지 제12권 제1호, 221~238쪽, 전체 18쪽
- 주제분류
- 경제경영 > 경영학
- 파일형태
- 발행일자
- 2015.03.30
4,960원
구매일시로부터 72시간 이내에 다운로드 가능합니다.
이 학술논문 정보는 (주)교보문고와 각 발행기관 사이에 저작물 이용 계약이 체결된 것으로, 교보문고를 통해 제공되고 있습니다.
국문 초록
본 연구의 주된 목적은 윤리경영교육과 직무만족, 이직의도 간의 관계에서 조직신뢰의 매개효과를 확인하기 위한 것이다. 이러한 연구목적을 달성하기 위하여 국내 5개 기업의 종업원 281명을 대상으로 실증분석을 수행하였다. 구체적인 연구결과는 첫째, 윤리경영교육은 조직신뢰, 직무만족 에는 유의한 정(+)의 영향을, 이직의도에는 유의한 부(-)의 영향을 미치는 것으로 확인되었다. 둘째, 조직신뢰는 직무만족에는 유의한 정(+)의 영향을 미치지만 이직의도에는 유의한 부(-)의 영향을 미치는 것으로 분석되었다. 셋째, 조직신뢰의 매개효과는 윤리경영교육과 직무만족 간에는 발견되었으나 윤리경영교육과 이직의도간의 관계에서는 나타나지 않았다. 마지막으로, 이러한 연구 결과를 토대로 윤리경영의 실행 주체인 종업원에 대한 효과적인 윤리경영교육과 인적자원관리에 필요한 이론적, 실무적 시사점을 제시하였다.
영문 초록
The main purpose of this study is to examine the mediating effect of organizational trust between ethical management education and job satisfaction, turnover intention. For the purpose of this study, 281 samples were collected from 5 domestic companies’ employees. The results of analysis are as follows. First, ethical management education affects organizational trust, job satisfaction positively, but affects turnover intention negatively. Second, organizational trust affects job satisfaction positively but affects turnover intention negatively. Last, mediating effect of organizational trust exists between ethical management education and job satisfaction, but does not exist between ethical management education and turnover intention. On the basis of this study, we suggested implications for effective ethical management education and human resource management.
목차
Ⅰ. Introduction
Ⅱ. Theoretical Background
Ⅲ. Research Methodology
Ⅳ. RESULTS OF ANALYSIS
Ⅴ. Conclusion
키워드
해당간행물 수록 논문
- 탄소배출권 거래제와 지속가능경영: 지방자치단체를 중심으로
- 중소기업의 내부역량이 혁신성과에 미치는 영향에 관한 연구
- 기업 경쟁정보활동수준의 결정요인에 관한 실증 연구: 중국기업을 중심으로
- 내부회계관리제도의 취약점과 정보비대칭
- 통합적 모형을 활용한 기업의 CSR활동에 관한 연구
- 아카데믹 기술창업을 어떻게 촉진시킬 것인가? : 아카데믹 연구자들의 창업태도 변화를 중심으로
- KOSPI 상장기업의 소유지배구조와 기업가치
- 윤리경영교육이 종업원의 직무만족과 이직의도에 미치는 영향: 조직신뢰의 매개효과
- 비용의 자의적 분류를 이용한 이익조정과 재무분석가 예측영업이익
- 농업생산법인 경영의 저해요인과 해결방안
- IFRS의무도입에 따른 회계이익과 과세소득의 차이가 부채조달비용에 미치는 영향
- 일중독의 통합 모델에 관한 연구
- 소셜커머스에서 소비자 충동구매행위에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
- 북한의 경제특구 개발과 연계한 남북경협 방안
- 글로벌 패스트패션 브랜드 특성과 소비자 브랜드 경험 간의 구조분석
- 中国高校教师工作倦怠实证研究
- 재무제표의 비교가능성과 채권 스프레드
참고문헌
교보eBook 첫 방문을 환영 합니다!
신규가입 혜택 지급이 완료 되었습니다.
바로 사용 가능한 교보e캐시 1,000원 (유효기간 7일)
지금 바로 교보eBook의 다양한 콘텐츠를 이용해 보세요!