본문 바로가기

추천 검색어

실시간 인기 검색어

학술논문

T. Amabile의 창의성 이론에 근거한 동기와 창의성간의 관계 연구

이용수 747

영문명
발행기관
한국교육학회
저자명
하대현
간행물 정보
『교육학연구』제40권 제2호, 111~142쪽, 전체 32쪽
주제분류
사회과학 > 교육학
파일형태
PDF
발행일자
2002.01.01
6,640

구매일시로부터 72시간 이내에 다운로드 가능합니다.
이 학술논문 정보는 (주)교보문고와 각 발행기관 사이에 저작물 이용 계약이 체결된 것으로, 교보문고를 통해 제공되고 있습니다.

1:1 문의
논문 표지

국문 초록

이 연구의 첫 번째 목적은 Amabile의 작업선호검사(동기성향검사)를 이용해 그녀가 설정한 동기 요인 모형의 적합성을 밝히고, 내재 동기와 외재 동기 척도간의 관계가 양극 차원인기 혹은 4극 차원인지를 밝히는 것이었다. 그리고 두 번째 목적은 외재 동기(평가, 피드백, 보상, 경쟁 등)가 내재 동기가 높은 사람의 창의적 수행을 저해하는지 혹은 증가시키는지 여부를 밝히는 것이었다. 연구의 주요 결과들은 다음과 같다. 첫째, 일반대학생 555명의 작업선호검사 자료를 이용해 Amabile가 설정한 동기 요인 모형의 적합성을 살펴본 결과, 그 모형 적합도는 동기 요인들에 개념적 타당성에도 불구하고 중간 수준으로 나타났다. 둘째, 내재 동기와 외재 동기간의 관계는 4극 차원으로 직교적인 경향이 나타났다. 이런 결과는 Amabile의 선행연구와 일치하는 것이었다. 셋째, 창의성에 대한 외재 동기의 효과를 규명하기 위해 103여명의 일반대학생을 대상으로 두 가지 실험을 수행한 결과, 평가의 기대와 같은 외적 구속은 내재 동기가 높은 사람들의 창의적 수행을 방해했던 반면에, 긍정적이고 건설적인 피드백을 제공하는 외적 구속은 그들의 창의적 수행을 크게 증가시켰다. 이와 같은 결과들은 Amabile의 외재동기의 수정된 견해를 지지하는 것이었을 뿐만 아니라 자아-결정이론, 인지평가이론과 같은 최근 동기 이론의 설명과도 일치하는 것이었다.

영문 초록

목차

I.문제의 제기
II.연구 1
III.연구 2
IV.연구 3
V.종합논의
참고문헌
Abstract

키워드

해당간행물 수록 논문

참고문헌

교보eBook 첫 방문을 환영 합니다!

신규가입 혜택 지급이 완료 되었습니다.

바로 사용 가능한 교보e캐시 1,000원 (유효기간 7일)
지금 바로 교보eBook의 다양한 콘텐츠를 이용해 보세요!

교보e캐시 1,000원
TOP
인용하기
APA

하대현. (2002).T. Amabile의 창의성 이론에 근거한 동기와 창의성간의 관계 연구. 교육학연구, 40 (2), 111-142

MLA

하대현. "T. Amabile의 창의성 이론에 근거한 동기와 창의성간의 관계 연구." 교육학연구, 40.2(2002): 111-142

결제완료
e캐시 원 결제 계속 하시겠습니까?
교보 e캐시 간편 결제