취업준비대학생의 자아존중감과 외모만족도가 취업스트레스와 진로성숙도에 미치는 영향

• 영문명: The Effect of Self-respect and Appearance Satisfaction on Career Stress and Career Satisfaction in University Student Preparing for Employment
• 발행기관: 대한관광경영학회
• 저자명: 이경민(Lee, Kyungmin) 이희찬(Lee, Heechan)
• 간행물 정보: 『관광연구』제35권 제7호, 63~85쪽, 전체 23쪽
• 주제분류: 사회과학 > 관광학
• 파일형태: PDF
• 발행일자: 2020.10.30

국문 초록

통계청이 2019년 10월 16일 발표한 2019년 9월 고용동향 에 따르면 지난달 취업자는 2750만9000명으로 1년 전 같은 달보다 41만9000명 증가했다. 그러나 코로나19가 장기화되면서 취업과 각종 자격증 일정이 연기되면서 취업계획에 차질을 빚는 일이 다반사가 되었다. 본 연구에서는 취업준비에 있어 외형을 중시하는 항공서비스학과 취업준비생과 타학과 취업준비대학생 대상으로 자아존중감 외모만족도가 취업스트레스와 진로성숙도에 미치는 영향관계와 비교분석을 해보았다. 연구결과는 첫째, 전공 간에 따른 집단 간 차이 유무를 확인하기 위한 우도비율검정(LR-test) 결과 항공서비스전공과 타전공 집단 간에 조절효과가 있는 것으로 검증되었다. 항공서비스학과는 외모만족도만 취업스트레스에 미치는 것으로, 몸매만족도, 피부만족도, 얼굴만족도 모두 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 자아존중감, 외모만족도의 취업스트레스는 진로성숙도에 유의한 매개영향을 줄 것이라는 가설에 대한 검증 결과 사회적 자아존중감 요인, 개인적 자아존중감 요인, 몸매만족도 요인, 얼굴만족도 요인이 진로성숙도에 미치는 영향에서 취업스트레스의 부분매개효과를 가지며, 피부만족도는 매개효과가 나타나지 않았다. 본 연구의 결과를 토대로 취업준비생의 자아존중감, 외모만족도를 높이고 취업스트레스를 예방하고, 진로성숙도를 높이기 위한 상담 프로그램의 기초자료로 사용될 수 있다.

영문 초록

According to the September 2019 Employment Trends released by the National Statistical Office on October 16, 2019, the number of employed people stood at 2,7509,000 last month, up 419,000 from the same month a year ago. A summary of the hypothesis test results set up in this study is shown below. First, the LR-test (LR-test) to check whether there are differences between groups according to majors in the relationship between self-esteem and appearance satisfaction on job stress confirmed that there is an adjustment effect between aviation service majors and other major groups. The impact of aviation service self-esteem and appearance satisfaction on job stress was found to have significant effects on social self-esteem, personal self-esteem, body satisfaction, skin satisfaction, and face satisfaction. Second, as a result of the verification of the hypothesis that job stress of self-respect and appearance satisfaction will have a significant mediating effect on career education, the effect of social self-esteem factors, personal self-respect factors, body satisfaction factors, and facial satisfaction factors on career experience has had no mediated effect on skin satisfaction. Based on the results of this study, it can be used as basic data for counseling programs to enhance self-respect, satisfaction with appearance, prevent job stress, and enhance career proficiency.

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 이론적 배경

Ⅲ. 연구설계

Ⅳ. 실증분석

Ⅴ. 결 론

참고문헌

키워드

자아존중감 외모만족도 취업스트레스 진로성숙도 우도비검정 Self Respect Appearance Satisfaction. Career maturity Job Seeking Stress Likelihood Ratio Test